Institucional

• Entidade Beneficente de Assistência Social, Resolução n.º 68 de 23/06/2004
• Conselho Nacional de Assistência Social, Resolução n.º 69, de 15/05/2003
• Conselho Municipal de Assistência Social, Lei 8.742 de 07/12/1993
• Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente
• Utilidade Pública Federal Portaria nº.1.044, de 11/07/2003
• Utilidade Pública Estadual Decreto nº 52.087, de 23/08/2007
• Utilidade Pública Municipal Lei 4.071, de 25/09/2001

• Promoção social, individual e familiar de cidadãos de famílias de baixa renda, oferecendo-lhes capacitação para o trabalho que lhes proporcione geração de renda, inserção no mercado de trabalho e, conseqüentemente, melhoria de vida;
• Socialização e exercício da cidadania;
• Valorização da vida, equilíbrio e solidariedade.

ESPECÍFICOS

• Estimular os cidadãos ao trabalho, como meio de geração de renda, conhecimento e bem estar social dele e de sua família;
• Oferecer condições para que possam enfrentar o mercado de trabalho, através de oficinas socioeducativas e profissionalizantes;
• Oferecer orientações diversas, como: prevenção de doenças, orientação sexual, prevenção ao uso de drogas, bem como proporcionar momentos de lazer e integração com todos os beneficiários da entidade;
• Promover a socialização através de eventos e momentos recreativos;
• E, na medida do possível, introduzi-los no mercado de trabalho.

• Satisfazer as necessidades dos cidadãos beneficiários, oferecendo capacitação de qualidade para sua inserção no mercado de trabalho;
• Foco na promoção e bem-estar familiar dos beneficiários;
• Promover o desenvolvimento dos colaboradores e conselho administrativo, visando elevar conhecimento e satisfação mútua;
• Melhorar continuamente nossos processos, objetivando alcançar excelência em serviços.

• Promover os cidadãos beneficiários, atendendo as suas necessidades através de bons serviços, dos quais a organização possa se orgulhar;
• Valorizar os colaboradores, seu comprometimento e contribuições com o crescimento da organização, promovendo o desenvolvimento de sua capacitação;
• Priorizar o uso adequado dos recursos, sem desperdícios, na obtenção de resultados eficazes;
• Promover a conscientização e divulgação da importância da Qualidade em toda a organização e partes correlacionadas;
• Objetivar o progresso como medidas de desempenho e meios de garantir o sucesso do EDN;
• Desenvolver permanentemente o EDN, através do aperfeiçoamento constante dos serviços, processos e recursos humanos.

• Envolvimento da Equipe de Colaboradores e Voluntariado;
• Busca da excelência;
• Promoção da Organização e da Comunidade Assistida;
• Qualidade nos Processos;
• Resultados Consistentes;
• Melhoria contínua;
• Satisfação do beneficiário.